반응형 회사 생활1 30~40대 직장인 생존법 (경력 관리, 이직 전략) 신입사원 시기를 넘어 30~40대에 이른 직장인은 경력의 중반기에 접어들며, 새로운 도전과 선택의 기로에 서게 됩니다.승진과 연봉 인상을 목표로 하거나, 더 나은 커리어를 위해 이직을 고민하는 시기입니다. 본격적으로 업무를 하고 회사에서도 인정받는 시기이기도 하며,20대 및 30대 초에 충분히 쌓은 지식을 바탕으로 지혜로 발전시키거나,지혜가 모여 해당 분야를 꿰뚫는 통찰력을 가지게 되는 시기이기도 합니다. 이 글에서는 고민하는 30~40대 직장인을 위한 효과적인 생존 전략, 이직 방법, 그리고 지속적인 성장 비결을 말씀드리고자 합니다.1. 30~40대 직장인의 경력 관리 전략경력이 쌓일수록 직장에서의 역할과 기대치가 달라집니다. 시간이 지날수록 단순한 실무자에서 벗어나 팀을 이끌거나 조직 내에서 중요한 .. 2025. 3. 28. 이전 1 다음
